Pauschalregelung — reguła ryczałtowa

TL;DR: Reguła ryczałtowa oznacza, że gdy Twoje zdrowotne ograniczenie wynosi min. 50% w wykonywaniu zawodu, otrzymujesz pełną rentę BU. Poniżej progu 50% — ubezpieczyciel nie płaci nic.

Pauschalregelung (reguła ryczałtowa) to najczęściej stosowana zasada wypłaty świadczeń w ubezpieczeniu od niezdolności do pracy (BU). W standardowej umowie BU przewiduje ona prostą zasadę:

• ≥ 50% ograniczenia w wykonywaniu ostatnio wykonywanej działalności → pełna renta BU
• < 50% ograniczenia → brak świadczenia

To tzw. zasada „wszystko albo nic" — albo spełniasz próg i dostajesz całość, albo nie dostajesz nic.

Alternatywa: reguła schodkowa (Staffelregelung)

Nie wszyscy ubezpieczyciele oferują tylko regułę ryczałtową. U niektórych możesz uzgodnić regułę schodkową (Staffelregelung), która przewiduje częściowe wypłaty przy niższych stopniach ograniczenia zawodu. To bywa korzystniejsze, ale wymaga indywidualnego porównania.

---

❓ FAQ

Co dokładnie oznacza „50% ograniczenia zawodu"? Oznacza to, że z powodów zdrowotnych jesteś w stanie wykonywać tylko połowę swojej ostatniej pracy — zarówno pod względem czasu, jak i obciążenia. Decyduje tu opinia lekarza orzecznika.

Czy mogę wybrać między regułą ryczałtową a schodkową? To zależy od ubezpieczyciela i wybranej taryfy. Nie każdy oferuje obie opcje. Warto porównać oferty przed podpisaniem umowy.

Która reguła jest lepsza? Reguła ryczałtowa jest prostsza i tańsza, ale „wszystko albo nic" bywa ryzykowne. Reguła schodkowa daje częściową ochronę przy niższych ograniczeniach, ale może być droższa. Porozmawiaj z doradcą.

---

📞 Chcesz wiedzieć, która reguła pasuje do Twojej sytuacji? Skontaktuj się z nami — porównamy oferty i znajdziemy ochronę BU, która naprawdę Cię zabezpieczy.